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把提質增效貫穿履職全過程

來源: 人民政協報

時間:2019-10-22

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(陳金榮)如何做好基層政協工作,筆者有幾點體會:既要黨委重視,又要政協努力;既要建言資政,又要凝心聚力;既要民主協商,又要注重實效;既要推動工作,又要探索機制;既要發揮作用,又要建強隊伍。江蘇省寶應縣政協把這幾個方面始終貫穿履行職能的全過程,推動政協工作提質增效。

黨建引領,筑牢“保障墻”。寶應縣政協積極爭取縣委領導,堅持重要工作主動報告、重大事項及時反映、重要議題及時匯報。發揮好政協黨組“把方向、管大局、保落實”的重要作用,認真抓好縣政協黨組黨建工作責任制、意識形態工作責任制、黨風廉政建設責任制落實。提請縣委出臺加強新時代人民政協黨的建設工作實施意見,推進黨的組織對黨員委員的全覆蓋、黨的工作對政協委員的全覆蓋。

務實創新,當好“助推器”。聚焦黨政關注、社會關心、政協可為的議題開展各類履職活動。縣政協確定江淮生態經濟區打造、運河文化帶建設、制造業高質量發展等年度協商議題,形成內容詳實、分析全面、建議具體的調研成果。創新開展雙月協商、重點視察協商、提案辦理協商等協商議政形式。重大活動、重點議題、重要視察形成的建議以專題函的形式及時報送黨委政府。

多措并舉,畫大“同心圓”。建立健全政協參加單位工作情況交流制度,鼓勵他們發揮優勢、積極作為。借助政協委員具有豐富的學識、某方面的特長和聯系廣泛的優勢,引導他們團結服務界別群眾。建立法律、經濟等方面人才“智庫”。加強同黨外知識分子、非公經濟人士、新社會階層人士的溝通聯絡,引導有序政治參與。

以人為本,帶強“兩隊伍”。建立健全委員分批次列席常委會議、主席會議制度,修訂完善委員履職管理辦法。加強機關制度建設,進一步完善調研、學習等各項制度。

(作者系江蘇省寶應縣政協主席)


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